老龄化少子化不平等零增长阶层固化全球年轻人咋办

　　图文转自《市井财经》
　　文丨市井财经专栏作家叶克飞
　　人类的未来到底会怎样？
　　对于这个问题，人们从未停止过畅想，并一次次将畅想变成实践。比如古代人类幻想在天空飞翔，后来有了飞机，幻想日行千里，后来有了火车，幻想千里传音，后来有了电报和电话
　　尤其是工业革命以来的加速度式发展，让人们更为乐观，甚至认为发展将永无止境。中间当然也有过波折，比如上世纪70年代，人们越来越关注环境与资源问题，开始讨论增长的极限。但进入上世纪80年代，金融全球化迅速发展，信息技术大量运用，诞生了互联网上的无限金融空间，让人们重拾乐观与畅想。
　　扩张和增长是永恒的追求
　　这些年来，人工智能成为新的突破口。《后资本主义时代》一书的开头提到，2014年，电影《超验骇客》引发热议。约翰尼德普饰演人工智能科学家，妻子在他死后将他的意识上传到电脑，没想到他的大脑开始疯狂进化。
　　《后资本主义时代》
　　〔日〕广井良典著
　　张玲译
　　电影中的进化概念来自美国未来人类学家雷库兹韦尔关于技术奇点的观点。雷库兹韦尔认为，在后现代，各种技术（特别是遗传学、纳米技术、机器人工程）将彼此融合，带来技术上的飞跃性突破（也就是所谓的技术奇点），高度发达的人工智能与身体机能得到改造的人类互相结合，能成为最强大的存在。此外，人类的意识作为信息软件永久保存，人类便可以超越死亡，获得精神上的永生。
　　针对人类进化的下一个阶段，美国还有许多相关研究，也就是后人类论。比如在精神医疗领域，科幻作家菲利浦K。迪克就曾写道，在未来世界，人类会依靠情绪调节器来随意调控自己的情绪。
　　很多人以为人工智能是这几年的新概念，其实并非如此。早在上世纪80年代末，人工智能在美国就是热门话题，针对人工智能的无限可能，赞同者和反对者还展开了激烈讨论。
　　从这几十年的发展来看，现代科学与资本达成了很大程度上的一致，即极力追求无限的扩张和增长，并且互为支撑。
　　但正如《后资本主义时代》中所说：追求无限的‘扩张和增长’并不能带来精神上的满足和人类渴望的幸福，也无法解决地球资源存在极限的问题与贫富差距加剧的问题。
　　书中对人类历史进程有着相当有力的分析，在广井良典看来，人类历史大致由扩张和增长与成熟和稳定二者循回往复构成周期，而在从扩张和增长到成熟和稳定的过渡期中，往往会出现新思想的爆发。当下的时代正是一个从扩张和增长转变为成熟和稳定的过渡期，这个过渡期也被称作后资本主义。
　　经济发展越好，科技发展越快，失业率反而会越高？
　　日本就是典型的后资本主义时代国家，它的特征非常明显：老龄化、少子化、不平等、零增长、阶层固化。而在全球范围内，都存在产能过剩问题，进而导致结构性失业，贫富差距也因此加剧。
　　在书中，广井良典以什么是资本主义作为切入点，铺陈资本主义的发展史。所谓后资本主义时代，其实就是西方国家的内卷。
　　在广井良典看来，市场经济早在以物换物的远古时代就已开始，代表公平透明的交易。但资本主义会使得资源更为集中，垄断程度更高，可以通过投机获利，为社会体系造成隐患。而且正因为存在垄断和投机，才引发了对无限扩张和增长的追求，社会问题因此出现。
　　工业革命以来，先发国家的生产力越来越强，人们消费力越来越高，剩余劳动力可以通过从事新生产领域，催生新的需求，使得社会呈现良性前行的态势。但物质达到普及后，消费就会趋于饱和。同时，一个劳动力的生产效率越来越高，但总需求停滞不前，所需要的生产者就越来越少，所以许多发达国家会出现发展越好，工商业越发达，科技越进步，失业率反而越高的情况。
　　尤其是许多基础性行业，面临的问题更为严重。比如新机器对工人的取代，ETC对高速公路收费站人员的取代，自助收银对超市收银员的取代等等。
　　在这种情况下，内卷就形成了。即使无法增加生产力，人们仍然要遵循职场竞争规则，比如尽量超负荷工作（即使是多余的无用功）、尽量晚下班（即使无事可做）、尽量走形式（比如开会）。至于心理压力和过劳，都是常态，因为不这样做，可能就会成为第一个保不住饭碗的人。这种情况显然不是日本特有，996就是典型的职场过劳状态。
　　所以，书中这样总结资本主义发展面临的境地：地球资源和环境制约造成的外部极限，需求成熟和饱和带来的内部极限。
　　广井良典认为，从时间上来说，由美国主导、与信息技术发展融为一体的金融自由化和全球化，目前正处于走向信息文明的成熟及饱和的过渡期，认为信息革命与全球化都将永无止境，有可能是对未来的误读。从空间来说，人们必须面对地球资源的有限，还要面对波及全球的少子化和老龄化现象，这种现象并非老牌发达国家所独有，新兴国家同样如此。
　　如果一个经济发达、维持高速运转的社会遭遇老龄化和少子化，人们会变成怎样？
　　日本显然最有说服力，当下的日本，许多老人退休后也要从事快递、出租车司机甚至流水线工人等工作。其中有些人，甚至是这辈子第一次从事类似的体力工作。在他们年轻时，经历了日本的经济腾飞，享受到了时代红利，对未来也难免曾经憧憬，比如洒脱安逸的晚年生活，但现实显然不允许他们这样。
　　相比之下，年轻人的境遇其实更加糟糕。毕业即失业，宅在家里混吃等死，是许多人的写照。即使有些人有足够工作能力，也有工作渠道，也在这种社会现状下选择逃避，比如只打短工，绝不考虑长远的事情。
　　这样的场面，是不是并不陌生？它几乎成了全球病。数据显示，目前全球年轻人的失业率已达到13，所谓黄金一代，似乎将成为失去的一代。
　　问题如何解决？
　　《后资本主义时代》中写道：在物质匮乏的时代，正如‘勤劳’一词所体现的，劳动是美德，因为劳动能扩大整个社会的生产并增加收益。但在当前的‘过剩’时代，这种观点至少需要进行部分修正随着劳动生产率的提高，人们必须相应地减少劳动时间，将时间用于其他（休闲等）活动，提高生活整体的‘富足’程度。
　　在广井良典看来，这也是抵御老龄化、少子化、不平等、零增长和阶层固化的武器。他重点提到了欧洲的时间政策措施。
　　所谓时间政策，是指减少民众的劳动时间（准确地说是有偿劳动时间），将由此得到的空闲时间用于与地区、家庭、社区、自然或社会贡献相关的活动，也就是通过时间再分配来提高整体生活质量。同时通过大家分享工作，减少社会整体失业率。
　　时间政策显然极具正面意义。它可以增加休闲消费，也是今后最具潜力的消费；它还可以激发创造性，改善群体健康。加之它可以让人们离开公司，增加参与区域活动的时间，推动本地和社区经济。
　　也正因此，广井良典认为应该借鉴欧洲，在日本实施法定假日倍增。
　　当然，时间政策只是一个方面，广井良典还提出了几个建议：一是鼓励劳动创造，同时改变以往鼓励资源消耗式增长的倾向，同时在税收角度也进行倾斜，减少对劳动征税，转而向自然资源占用征税；二是在就业保障、社会保险保障和生存保障的基础上，从起跑线改善社会公平；三是财富再分配，扭转资本主义社会一直以来资本增值大于生产增值的现状。
　　这些建议能否改变老龄化、少子化、不平等、零增长、阶层固化的社会状态？许多人或许不会乐观，但对于日本乃至欧洲那些老牌资本主义国家来说，这样的转型仍然及时且必要。