高情商的人和低情商的人有什么不同

　　人生中会遇见形形色色的人，有的人无论是说话还是为人处事上给人一种很舒服、很自在的感觉；有的人却给人一种非常不舒服、很压抑、甚至于让人很厌恶的感觉。这是为什么呢？
　　归根结底是一个人的情商高低不同的原因。
　　由于每个人的人生经历都不尽相同，所拥有的外界条件也是不同的，所以千万不要对别人妄下评论、指手画脚，这样不仅显示的很没有个人修养，而且很容易引起别人的疏远和厌恶。
　　有两个小经历分享给大家，一起看看情商高低的区别吧。
　　一hr我们去服装店买衣服的时候，如果遇到的导购小姐姐情商很高，深谙人性，无论是说话还是动作都给人一种很舒服的感觉，即便刚开始只想着看看这些新款式衣服，没想着买衣服，可能最后还是买了好多件。
　　甚至于下次经过这个店铺的时候，会不由自主地走进去看看，或者换季想买衣服的时候，心里会不由自主地想到这家店铺，也会想起这个导购员的人。
　　如果遇到的导购小姐姐情商一般，甚至于总是说一些不合时宜的话，给你一种完全是推销，很不舒服的感觉，即便刚开始想着进店买衣服，最后可能完全没有这个欲望了。至于说得下次光临完全就是一种空话了。
　　其实，情商高的人，深谙人性，懂得换位思考，从对方的角度去考虑问题。第一位导购小姐姐，总是从顾客的角度出发，说话能说到对方的心坎里，所以即便我们没有需要可能也会买购买。第二位小姐姐，不会换位思考，总是从销售的角度去给我们推销衣服，所以即便有买衣服的需求也很不会在这里买了。
　　真正高情商的人，其实是非常深谙人性的，懂得换位思考，从对方的角度出发，能说到别人的心坎里，使人听着很舒服。
　　二hr在上一家公司工作的时候，我部门领导是个设计，我们都叫她燕姐，部门有一个情商很高、很会说话的人，是个设计，也有一个情商很普通甚至于说是很低的人，是个程序员。
　　公司做了一个展示型的官网，项目完成后，部门内部开会，领导燕姐就说部门内的人都很优秀，这次项目完成的很好，今天下班后部门聚餐。那个情商高的设计就说，项目完成的这么成功都是因为有了燕姐的正确领导与辛勤指导和同事们的努力付出，刚说完部门的人都不约而同地鼓起了掌。
　　突然，那个情商很低的程序员突然来了一句，燕姐，同事们辛苦了这么久，终于完成了这个项目，今晚可得好好吃一顿，今晚去哪里吃大餐呢？刚说完这话，部门的所有人都愣住了。
　　低情商的人，不会换位思考，不懂得顾及他人的面子和感受，往往看不清局势，分不清场合，摆不准自己的定位，常常高估自己，也喜欢显摆自己，总是说些不合时宜、不和场景的话。
　　高情商，无非就是能换位思考，能从对方的角度去思考问题，能够分得清场合，摆得正位置。
　　希望我们都能有所收敛，不要自以为是、摆不准自己的位置，员工的角色总是想着说领导角色的话是职场中的大忌。
　　情商高的人，真正高明的地方在于他们能懂得权衡利弊，对待事情比较理智，不会被一时的情绪牵着鼻子走。
　　希望你能做一个说话有尺度，做事有分寸的高情商的人。