理财入门重在科学思维

　　走投无路的年轻人，千万不要随便报一门理财课。
　　钱朵朵
　　理财小白如何才能快速入门？这个问题并不好回答，然而市面上很多理財课程却对此言之凿凿，归纳来看无非3点：一参与投资，二开拓副业，三摆脱穷人思维。但问题在于，每个人最初想要学习理财的目的是不同的，每个人的经济情况、工作家庭背景也是不同的，怎么能以千篇一律的方法指导所有人的行为呢？
　　在小芊的案例中，主人公想要学习理财的出发点有3个，一是出于虚荣从众心理；二是想改变职业和收入现状；三是想拓宽知识提升自我，而终点则是想变得更有钱，生活得更体面。
　　那么，网上理财课程中的那些建议是否适合小芊呢？让我们一个一个来分析。
　　1、参与投资。但小芊每月的收支结余为0，年终奖1。5万元中的三分之一用于自己的兴趣爱好投入，剩下的1万元可能还要作为平时的应急储备金。此外总共的金融资产仅为1。7万元，一旦面临失业或收入中断，只能支持2个月的生活支出。请问她哪里有闲钱参与投资呢？
　　2、开拓副业。小芊目前在广告公司从事文案工作，虽然收入不高但工作压力很大，经常加班到半夜。在这种工作节奏下，怎么会有时间开拓副业呢？此外，任何工作都需要相关的知识技能，主业如此，副业也如此，从小芊的情况来看，既然自己的主业也仍在小白阶段，显然也没有相关的副业技能。
　　3、摆脱穷人思维。罗伯特清崎的《富爸爸穷爸爸》一书中写到穷爸爸的恐惧与贪婪这也许正是理财课程中穷人思维的出处。作者认为穷人出于贪婪而消费，让自己背上沉重的房贷、车贷，又出于恐惧而不得不继续工作，因此而进入了一个没有财务自由的死循环。这是一本理财入门的经典读物，然而很多地方进行了断章取义，借用穷人思维的说法造成无知者的焦虑和恐惧。
　　实际上，只要好好读书就会发现，书中的穷爸爸并非是真正意义上经济拮据的穷人，而着实是一位收入颇丰且生活有品质的中产人士这与大部分参与理财课程的小白并不同属一个群体。而且美国市场的情况与我国也大不相同，因此不可照本宣科。
　　如果说以上3个方法都不行，那么什么才是适合小芊的理财方法呢？让我们也来为她推荐3个实用方法。
　　1。用少量钱尝试投资
　　如果说小芊的目标是学习理财，与其花几千元购买课程，倒不如直接入场。从自己的存款中拿出1000～2000元买一只基金，盈利了赚一点奶茶钱，亏了就当是缴学费。
　　在这个过程中，就能学到很多理财技能。首先，挑选基金时要知道基金的基本分类；其次，在申购赎回中会了解到基金的费率和不同的销售渠道；最后，在持有的过程中会体会到资产的涨涨跌跌和自己心情的变化以上这些实践经验，可比理论知识值钱多了！
　　有了这些理财的体验，足够作为同事间的谈资了，当然，更重要的是，未来随着收入的增长，当需要投入真金白银通过理财为资产保值增值的时候，已经积累了宝贵的经验。
　　2。专注主业职业发展
　　虽然没有如愿进入万众仰慕的大公司，目前在民营广告公司从事文案工作。可是，这份工作真的就像小芊说的那么没有前途吗？其实未必。
　　广告行业的收入有明显的分水岭，刚刚入行的小白收入较低、工作辛苦，但随着经验的积累，工作业绩突出，获得升职，收入就会得到成倍的增长。即使不能升职，也不代表没有去甲方的机会，只要不断提升自己在职场的价值，很多大公司也需要文案，稳定的工作并不是梦。
　　和理财一样，科学规划自己的职业发展也是一门技术活儿。管理学大师德鲁克就有一篇关于自我管理的佳作，专门谈论白领如何作职业规划。
　　至于小芊目前在准备的CFA考试，就见仁见智了。据CFA协会官方数据，每一个级别备考需要300个小时，而某些机构统计，1级的通过率是60～70，2～3级为30～40，通过3级以后还需要4年的相关工作经验，并且每年缴纳会费才能正式获得CFA的资格证。此外，每次考试的费用为700～1000美元。
　　3。适度配置医疗险
　　如今年轻人的生活作息不规律，熬夜工作啤酒泡枸杞，在广告行业尤甚。从健康角度出发，我们当然建议作息要有规律，不要过分劳累，保持健康的体魄；而从理财的角度，配置保险则是很有必要的。
　　适合小芊的保险品种，是互联网百万医疗险，这种保险主要作用是报销大病的医疗费用，最高保额可以达到100万元以上。好处在于保费不高，每年只需要300～400元，可以说能够很好地发挥保险的作用。
　　最后，再次回到小芊提出的问题怎样入门理财？只有一个建议：建立科学的理财思维，远离你身边那些爱说大话的人即使他们披着权威的外衣，喜欢称自己为所谓的理财专家。
　　旺柴小课堂
　　什么是科学的自我管理
　　有现代管理学之父之称的彼得德鲁克在其著作《21世纪管理挑战》一书中撰写了《管理自己》一文，成为《哈佛商业评论》创刊以来重印次数最多的文章之一。虽然此文早在1999年发表，但在20年后的今天，对当今职业人士仍有着巨大的参考价值，它告诉我们：职场中的自我管理也是一门科学。
　　德鲁克认为：知识工作者必须成为自己的首席执行官。你应该在公司中开辟自己的天地，知道何时改变发展道路，并在可能长达50年的职业生涯中不断努力、干出实绩。为了实现这个目标，首先要足够了解自己，对自己有深刻的认识。一个人要有所作为，只能靠发挥自己的长处，而从事自己不太擅长的工作是无法取得成就的，更不用说那些自己根本干不了的事情了。
　　那么，怎样才能科学地了解自己呢？德鲁克建议，采用回馈分析法来发现自己的长处，每当作出重要决定或采取重要行动时，都可以事先记录下自己对结果的预期，9到12个月后，再将实际结果与自己的预期比较。他以自身经验说明，只要持之以恒地运用这个简单的方法，就能在较短的时间内（可能两三年），发现自己的长处这是你需要知道的最重要的事情。同时，也会发现自己不能做什么，每个人都有许多一窍不通、毫无天分的领域，我们应该尽量少把精力浪费在那些不能胜任的领域上。
　　德鲁克还指出，在传统上，人们认为两件事情理所当然：第一，组织比员工更长寿；第二，大多数人从不挪地方。如今，则情况恰恰相反，知识工作者的寿命超过了组织寿命，而且他们来去自如。