热文华中科大教授声讨学校后勤被处分

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　　华中科大教授声讨后勤被处分
　　近日，华中科技大学计算机学院副书记郑强教授发表公开信，他为给学生撑腰，声讨华中科技大学的后勤服务存在严重问题。甚至还掀了负责后勤部门的领导桌子，引起舆论的关注。
　　根据华中大官方资料，郑强目前分管学生思想教育与管理、宣传、校友工作，负责本科生国际交流专项工作。
　　事件的原因是郑教授所在学院的计算机转专业学生宿舍安排不妥的问题，今年60位同学居然被零零散散的分配到了45个不同的宿舍房间，而这样的事情已经连续发生了五年。
　　一个班的同学居然住在45个不同宿舍，显然这对学生日常学习生活以及集体活动管理造成很大麻烦。但后勤集团却对学生们的宿舍调整诉求极其冷漠，置之不理。
　　陆续有学生爆料称，作为一个大一从A学院转到B学院的学生，按照惯例本该在今年转到B学院的宿舍集中居住，但是也是因为宿管中心无故不允许转寝室，导致在A专业原室友分流后，所有A学校转出的同学被打散分配后仍然只能逗留在A学院，宿管中心一直推脱，明明是主管宿舍分配的部门，却一直说自己管不了、没办法。
　　一位女学生吐槽，我们院只有三十几个女生但是我直到毕业也不认识几个。而我们班和我一样转专业的几位男同学住在西边，我们上课都在东边，他们就得每天骑车穿越一整个校园来东边上课。
　　这位郑书记为了帮助学生，多次在中间斡旋，但是于事无补。无奈之下，他采用了极其强硬的手段，据悉他和负责学生宿舍管理部门经理彻底撕破了脸，他在朋友圈里霸气的说：终于掀了你的桌子，爽！
　　这位霸气教授为学生撑腰的做法得到了学生们的高度赞扬，他们纷纷力挺这位教授。
　　然而郑强书记也因为自己粗暴鲁莽的行为付出了代价，校方对其通报批评，称郑强行为过激，造成不良影响，给予郑强教授通报批评处分，甚至取消其评优资格。
　　不少学生表示，看到郑强书记为计算机学院的学生去和宿管中心理论，却被处分的消息，非常的愤怒，为什么消极怠工的主管人员被保护，为学生发言的书记却被处分？
　　这样的好领导，即使做事方式不妥受到批评，也无法解决多年内学校里的顽疾，真的让人心寒。
　　不过也有理性学生认为，他的处分不是因为言论，而是因为他去后勤掀了人家的桌子，跟人家厮打起来，这个处分该给。但是并不影响这个桌子掀得漂亮。
　　因公开批评学校后勤集团在学生宿舍安排上存在问题，华中科技大学教授郑强遭到所在学院的通报批评，并取消其两年的评优资格。
　　采访了解到，郑强教授同时还是华中科技大学计算机科学与技术学院党委副书记。为学生仗义执言却遭通报批评并取消评优资格，郑强教授的遭遇在互联网上引发同情，有网友建议，高校应当进一步落实去行政化，真正体现教授的尊严。
　　感谢您关注这个事，我们学校对于这个事情也有自己的判断，目前正考虑调查哪个环节出了问题。26日一早，李天雄回应红星新闻采访时表示：我们没发声并不代表我们真的错在哪里，他（郑强）作为一个党委副书记，这样把学校的事情断章取义地公开出来，不太合适。
　　高校教授投诉物业公司领导
　　这篇署名为郑强的《公开信》显示，他投诉的主题是：希望华中科技大学计算机科学与技术学院的学生能集中居住，这有利于学生管理，也有利于形成学院的集体氛围和文化。
　　据郑强教授反映的情况，每年毕业生离校后，东11舍、东13舍调整宿舍时，他们（后勤集团分管负责人，文中主要指后勤集团物业公司党委书记李天雄、宿管中心经理薛青海）全然不顾早前的承诺和表态，导致两栋宿舍至今仍是各个学院的学生混住，但本学院（计算机科学与技术学院）学生大量散居在其他宿舍楼。
　　这封题为《为了一切不再发生致后勤集团公开信》中，郑强教授称，至少五年前，他们就向后勤集团宿管中心提出本学院学生集中居住的诉求，但相关领导不予理睬，甚至将他们反映情况的书面报告弄丢了。
　　此外，郑强教授表示，此前承诺答应好好的，但到关键时刻就‘忘了’，哪怕是在分宿舍前两天，他还亲自打电话提醒过。
　　郑强称，在这个问题上，他曾多次公开、尖锐地批评相关领导，但相关领导竟然以自我批评了事，毫不负责，毫无诚信，毫无廉耻到了这个地步。
　　官方资料显示，郑强教授在华中科技大学计算机科学与技术学院分管学生思想教育与管理等工作。
　　在《公开信》中，郑强还言辞激烈地表示，为了像我这样在学校辛勤服务32年的人，在面对有关涉事人员，甚至是我的学生的学生辈的‘院系领导’时，不再毫无尊严地热脸贴冷屁股：李天雄、薛青海这样不负责任，不长记性，没有基本职业操守、基本职业道德和基本做人廉耻的工作人员，必须受到严肃处理！至少应该向计算机学院及有关师生公开检讨，撤职调离工作岗位，取消年度奖金。我郑重要求后勤集团负责任地处理此事，保留依法依规举报反映的权利。
　　涉事领导回应：他断章取义，掀翻经理桌子
　　郑强教授反映相关问题后，处理结果却并未如他所愿。
　　落款为中共华中科技大学计算机科学与技术学院委员会文件中，该学院作出《关于给予郑强同志通报批评处理的决定》（以下简称《决定》）。该《决定》称，2020年9月16日，郑强同志与后勤集团宿管中心沟通学生宿舍安排事宜的过程中行为过激，造成不良影响。经10月15日党委会研究决定，给予郑强同志院内通报批评，取消两年评优资格。
　　据网传郑强的朋友圈显示，他曾在朋友圈发文称：一个学生宿舍管理部门的‘某某某经理’，不长记性，一而再再而三地胡作非为，不把我们当回事。终于掀翻你的桌子！爽！
　　10月26日早上，在《公开信》中被点名批评的该高校后勤集团物业公司党委书记李天雄接受红星新闻采访时表示，学校正在调查和处理这个事，感谢您关注这个事，我们学校对于这个事情也有自己的判断，目前正在考虑、调查、哪个环节出问题。此外，他还表示，不管是郑强有错也好，还是我们这边有工作纰漏也好，这都是学校的事情，所以不想从大众舆论的方向去炒作。
　　他（郑强）这样很不好他作为一个（二级学院）党委副书记，这样把学校的事情断章取义地拿出来，不是太合适，我们没发声并不代表我们真的错在哪里，我们去发声对学校也不利。李天雄说，你从他发出的帖子都看出来了，他带着几个人去掀翻别人的桌子，掀翻我们经理的桌子。
　　对郑强在《公开信》中所称自己和学校沟通好几年，反映问题的材料又被弄丢的问题，李天雄回应红星新闻采访时称：我们的东西都在手上，他提交的材料，都在我们这存档，不存在弄丢的事情，那些都是他的一面之词，所以我们不回应可能对学校会更好一些，我们受点委屈就受点委屈。
　　说多了对学校也不大好，从整体利益出发，我们学校不愿意这个事情在网上反复炒作。李天雄告诉红星新闻记者，目前看，他是在‘炒剩饭’，但每个细节我们对学校都是有交代的。
　　华中科技大学后勤集团一名工作人员接受采访时表示，对不起，对这个事情，我们也不是很清楚，不方便回应，之后，她挂断了记者电话。
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