延迟退休变工龄退休?老师公务员很支持,网友却说不公平
现在的毕业生就业压力大,是众所周知的。
在现如今这个社会中,大学生泛滥,不少毕业生都很难找工作。为了减轻社会压力,我国推出了延迟退休的政策。
虽然说这样的确可以缓解社会压力,但是,不少人都并不支持这个政策。也正是因为这样才开始,有人呼吁说,希望可以把延迟退休改成工龄退休。
对此,教师和公务员率先表示支持,可网友们却并不赞成这个做法,原因是为何呢?
延迟退休变工龄退休,老师公务员很支持,原因多是因为这些:
老教师可以早点停止操劳的生活,给刚毕业的大学生更多机会,两全其美。
虽然说,在很多人看来,老师这个工作不仅非常稳定,而且还非常清闲。但其实老师这个工作是一份非常操劳的工作,绝大部分老教师都有一些职业病。
如果实行延迟退休的话,那这些原本身体就不是很好的老教师,就算是到了退休的年龄也没有办法退休,仍然要在岗位上奋斗。
哪怕这样可以多挣钱,但是如此辛苦得来的钱,老教师也并不想要,因为都不够补贴医药费的。
但是如果是变成工龄退休的话,那这些老教师的晚年生活就有了保障,他们可以在身体不好的时候及时退休,并把位置让给那些很难找工作的年轻毕业生。
这不管是对于毕业生来说,还是对于这些老教师来说,都是一件大喜事。
公务员原本就有工龄工资,按照工龄退休对他们来说,不好不坏。
其实原本就算是延迟退休,公务员也不吃亏,因为他们有工龄工资,在岗位的时间越长,他们越吃香。再加上他们的工作原本就不如老师操劳,就更是乐得愿意了。
但是就算是现在改为按工龄退休,对于这些公务员来说也是不吃亏的。所以说,公务员对于这件事也呈支持的态度。
对此,网友们却不乐意了,尤其是那些研究生:
虽然说老师和公务员对此都表示非常支持,但是那些辛苦考研读研的学生们,却不乐意了。因为他们之所以进修,有很大一部分原因就是为了方便找工作。
但是如果把延迟退休变为工龄退休的话,他们会很吃亏,因为这些学生在毕业以后还要比别人多读几年书,他们入职的时间相对而言更晚一些。
也就是说,等到这些高材生老了以后,他们的工龄是比同龄人要少了很多的,这就意味着,他们可能要比别人晚退休不少。
虽然说这些人的工龄和同龄人或许不一样,但是到了那个年纪以后,再想要全力以赴工作,身体状况也未必会允许。
这让这些高材生觉得很吃亏,因为不管怎么说,自己好歹也是高学历人才,这是自己经过一番努力才取得的这些优势。
可如果是因为这些,他们在退休这件事情捞不到好处,反而还要吃亏的话,难免会让他们觉得不平衡。
弹性退休,其实是最好的选择:
其实不管是延迟退休也好,还是按照工龄退休也好,都有人持不赞成的态度。这就说明,每个人的需求是不一样的,每个人的实际情况也是不一样的。
延迟退休或许真的可以减轻社会压力,但是对于老师们来说其实是很辛苦的;而按照工龄退休的话,对于那些辛苦读研的研究生来说,也是吃亏的。
那如果想做到让大家都满意的话,弹性退休无疑是一个最佳的选择了,这样的方式不会一刀切,对于各个岗位来说,都是公平的。
比如,可以规定年龄达30年或55岁的可申请退休,也可继续工作,最多延长至65岁,视自身身体和家庭因素而定,工龄长短和退休工资挂勾。
这样的安排就可以满足大众的需求了,也可以在一定程度上缓解社会压力。
或许这样的安排看起来有些过于理想不太现实,但其实想要彻底解决这个问题,民意才是最重要的。
因为在现如今这个社会中,人们的生活压力的确很大,如果不能在一定程度上解决这些问题的话,必然会出现其他问题。
寄语:
即使不管是延迟退休也好,还是工龄退休也好,都会有人觉得不满意,因为每个人的境遇不同,想要彻底解决问题,还是应该顺从民意,弹性退休。
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