阿里女员工被性侵事件10大真相
沸沸扬扬的
阿里女员工被侵犯事件,
基本尘埃落定。最后结果说明,
王某文有一定的猥亵行为,
但尚未构成犯罪。
最初,阿里女员工周某,
发长文声称自己被侵犯,
引发网络热议。
持续发酵后,王某文妻子也发文,
称事实是周某是主动勾引其丈夫,
他是冤枉的。
一个言之凿凿说被性侵,
一个说是被冤枉的,
而最终判定结果是两者皆有一点。
那么,真相到底如何?
经过仔细盘点,10大真相浮出水面。
真相1
周某说她是在台风天被强制出差。
真相可能是
并非强制。那时的一周之前,
他们就已规划好出差行程,
且在系统内报备,并无强制出差。
真相2
周某说她被有预谋的安排喝酒。
真相可能是
这是双方的工作聚餐,
饭店是周某自己选择和预定的,
别人不可能预谋。
真相3
周某说她被灌酒。
真相可能是
不存在强迫喝酒的事,
她如果不想喝,是可以不喝的。
真相4
周某说第二天一觉醒来,
发现自己全身赤裸,找不到内裤。
真相可能是
她并不是找不到内裤,
而是早上她自己叫来了张某,
张某走时带走了内裤。
真相5
周某说第二天醒来时,
发现床头柜上,
放着一盒塑料膜拆封过的避孕套。
真相可能是
那盒避孕套并没有拆封。
真相6
周某自述,
王某文在前台办理了她的房卡,
事先她是不知道的,
她是在报警后,在监控中才看到的。
真相可能是
房卡是在她本人的同意下办的。
真相7
周某说,她多次找到
部门和事业群的领导,
但领导们不肯解决问题。
真相可能是
周某仅联系HR和上级主管,
而公司也在职责范围内处理了此事,
8月6日下午5点,公司明确告知她,
已将王某文停职。
真相8
8月6日下午5点告知处理结果后,
6点多周某就在各内部群发布消息,
7点多在公司食堂发传单,
9点多主动对外传播自己写的长文。
当中她特意强调对方是阿里男高管,
但对方高管一职并非事实。
真相可能是
男方并非高管,而只是基层员工,
和周某同属一个领导。
真相9
周某明确说,她被高管强奸,
但根据事件的最终处理结果,
真相可能是
她未被强奸,至多只算是猥亵。
真相10
周某说自己非常委屈和悲痛,
多次大哭,
也曾在家割腕自杀。
如果上面9条都不是事实,
那么痛不欲生可能也不是事实。
真相可能是
她很镇定,沉着冷静,也很理性。
以上10个真相,
是根据警方的调查与处理结果,
再结合相关各方的说法,
而盘点总结出来的。
至此,阿里女员工被性侵事件,
基本尘埃落定,
事情的真相也基本澄清。
10大真相,是不是真正的真相,
则需要每一个人用自己心里的秤
去秤一秤了。
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