马斯克盖茨和乔布斯性格上的共同之处中英双语

　　ThispersonalitytraithelpedMusk，GatesandJobssucceed，saysbiographer：Itssomethingalotofthesepeoplehave。
　　马斯克、盖茨和乔布斯身上有一种共同的性格，这种性格有助他们取得成功。很多成功人士都有这种性格。
　　ThatsaccordingtoauthorandhistorianWalterIsaacsonwhowroteJobsbiographyandisworkingononeaboutMusk。
　　沃尔特艾萨克森是作家兼历史学家，以上是他的说法。他撰写了乔布斯的传记，正准备着手撰写马斯克的传记。
　　IsaacsonsaysthatMusklikebothJobsandGatesisunemotionalwhendealingwithemployeesorcolleagues，anduncompromisingwhenitcomestofulfillinghisgrandvisionforhisbusinesses。
　　艾萨克森说，就像乔布斯和盖茨一样，马斯克在与员工或同事打交道时不会感情用事。为实现企业的宏伟愿景他们这些人丝毫不会妥协。
　　Thatabilitytonotbeasemotionally，empatheticallyengagedinordertosee〔their〕visionthrough。ItssomethingSteveJobshad，itssomethingBillGates〔has〕，IsaacsonsaidonTuesday。
　　为了看到愿景实现，他们能克制自己不去同情怜悯员工。史蒂夫乔布斯这样，比尔盖茨也这样。
　　Itssomethingalotofthesepeoplehave，becausetheyrenotlookingforaffectionfromthepersonsittingacrossfromthem。TheyrelookingtogetrocketstoMars。
　　他们中的很多人都这样，因为他们想要的不是坐在对面的人的情感支持，他们想要的是把火箭送上火星。
　　Inthepast，someofMusksemployeesatTeslahavedescribedhimasanextrememicromanagerwhoisntshyaboutexpressinghisdispleasurewhenworkersfallshortofhisloftystandards，orfailtomeethisoverlyambitiousdeadlines。
　　特斯拉的一些员工曾嫌他管得太细。当他们达不到他的高标准要求，或未能按时完成他雄心勃勃的工期时，他会毫不掩饰地表达自己的不满。
　　Hecanbeharsh，andnotalwayseasytoworkfor，butalsoofteninspiringandfunny，employeeshavesaid。
　　但是员工也说，他可能很苛刻，在他手下做事并不容易，但他常常也很有趣，能激励他人。
　　ThatsoundsalotlikewhatAppleemployeeshavesaidaboutJobs。TheApplecofounderreportedlycouldbeextremelybluntwhensharinghisopinionsofemployeeswork，especiallyifhewasntimpressedwithit。
　　这听起来很像苹果员工对乔布斯的评价。据报道，这位苹果联合创始人在表达他对员工的看法时非常直率，尤其是当他对员工工作不满意的时候。
　　In2019，formerAppleexecutiveGuyKawasakisaidthatJobsrarelywastedanytimeonsocialnicetiesattheofficeanddemandedexcellencefromhisemployees。
　　2019年，苹果前高管盖伊川崎说过，乔布斯很少在办公社交礼仪上浪费时间，他只会关注要求员工要表现出色。
　　Youhadtoproveyourselfeveryday，orJobsgotridofyou，Kawasakisaid。
　　川崎说：你每天都得证明自己，否则就得抬腿走人。
　　SomeofthecomplaintsagainstMusktheworldsrichestperson，withanetworthof274。3billion，asofWednesdayafternoongobeyondmereworkplacerudeness。
　　马斯克现在是世上最富有的人，拥有净资产2743亿美元。他的财富挡不住人们对他的抱怨，他们说他不只是在工作场所表现粗鲁。
　　MuskandTeslahavefacedcriticismoverallegedlypoorworkingconditionsinthecompanysfactories，withMuskadmittingthatheasksalotofhisemployees。
　　马斯克和特斯拉据称因工厂条件恶劣而受到批评，马斯克也承认他对员工要求很多。
　　Iftheexpectationis，Hey，wecanliveandnotworkhardandnotstrainextremelytoagreatdegree，thisisfalse。Thatisnottrue。
　　指望自己不努力工作不给自己施压还能过得好，这是不可能的。
　　Inorderforustosucceed，inorderforustolive，wemustworkveryhard，MusktoldBloombergBusinessweekin2018。
　　马斯克在2018年接受彭博商业周刊采访时说：为了成功，为了生活，我们必须非常努力地工作。
　　Still，IsaacsonsaidheseesadirectcomparisonbetweenMuskandJobssocialbluntness。Muskisverysimilar〔toJobs〕inbeingextraordinarilyopen，hesaid。Thattransparencyispartofhisgenius。
　　艾萨克森对马斯克和乔布斯做了比较，他俩对于社交的坦率非常相似，都很开放。透明度是天才的一部分吧。
　　ThecomparisonsextendouttoGates，tooeventhoughthetwobillionairesdontalwaysgetalong。GateshasadmittedthatinhisearlydaysofleadingMicrosoft，hecertainlywasntasweetheart。
　　这种比较还可以延伸到盖茨，尽管这两位亿万富翁并不总是相处融洽。盖茨承认他早期领导微软的时候肯定不是一个小甜心。
　　Ina2020interviewontheArmchairExpertpodcast，GatessaidbothheandlongtimefriendJobswereknownfortheirintensecompetitivefirethattranslatedintoextremelyhighexpectationsfortheiremployeesandthemselves。
　　盖茨在2020年接受砖家播客采访时表示，他和老朋友乔布斯都看重竞争，进而对员工和自己期望高要求高，他俩都因此闻名。
　　ForMusk，whorunsbothTeslaandSpaceX，beingbrusqueandtothepointwithhisemployeesmightalsobeanaturalbyproductofbeingcrunchedfortime，duetohismultipleleadershiproles。
　　对于同时经营特斯拉和SpaceX的马斯克来说，由于他的多重领导角色，他对员工的直率可能也是因为时间紧迫。
　　Isaacson，whotoldCNBCthatheisregularlyintouchwithMuskthesedays，saidtheCEOspersonalityallowshimtofilteroutdistractionsliketheongoinglegalbattleoverhisbidtobuyTwitter，forexamplewhenheneedstofocusonataskathand。
　　艾萨克森在采访中说，他这些天经常与马斯克保持联系。他说，马斯克这样的性格有利于他排除干扰专注于一件事情，比如眼前的推特收购案。
　　HesabletosequentiallyfocusinawaythatIalmostfindlikeheshalfVulcanorsomething，Isaacsonsaid。Becausehedoesntwakeupinthemorning。。。worryingaboutdepositions，hesworryingaboutvalvesinthenewenginefortheStarship。
　　艾萨克森说，我觉得他就像半瓦肯人一样可以依次集中注意力，他早上起来的第一件事不是担心公司的安排处理，他担心的是星舰上新发动机的阀门。
　　IsaacsonlaterclarifiedthatMuskdefinitelycaresabouthisreputationbutthatdoesntchangehistendencytobeblunt，orevenharsh，withemployeeswhenitcomestoexecutingavisionforhiscompanies。
　　艾萨克森也澄清说，马斯克当然也关心他的声誉，但这不会改变他为实现公司愿景而对员工的直言不讳甚至严厉要求。
　　IfhessittinginfrontoffourorfivepeoplewhohavemessedupgettingtheboosterofStarshipright，hesays，IfImstartingtofeelempathy〔forthem〕insteadofmovingthemout，thenthatsamisplacedempathy。
　　如果他坐在四五个人面前，看着他们搞砸了星舰助推器，对他们表示同情，而不是把他们赶出去，那么这是一种错位的同情。
　　MyempathyhastobewiththeenterpriseofgettingtoMars，notwiththepersoninfrontofme，Isaacsonsaid。
　　我的同理心必须与到达火星的事业有关，而不是与我面前的人有关。