你是企业的问题伙伴吗

　　沉着冷静，不浮不躁
　　王笑和韩波毕业于同一所大学，在校期间成绩也都很优秀。关系密切的他们也常被人说成是孪生兄弟，可他们的性格却完全不一样，曾有位教他们的教授这样评价他们：他们是截然不同的两种人，一个沉着冷静，一个义气用事。
　　毕业后两人同时去了一家体育经济公司，因为是刚到公司的缘故，老板只是给他们一些杂活，有时候还特别辛苦。而在一些重要的工作上，老板也从不给他们发挥的机会。
　　在一次项目研讨会上，韩波按照自己的意见做了一份很详细的计划书，想让老板另眼相看，却遭来同事和老板的反对，一气之下甩手不干，事后经常迟到早退，对于工作也懒懒散散，最后被老板炒了鱿鱼。
　　而王笑在尊重主管、领导和同事的情况下，通过了解他们的做事方法和策略来完善自己的想法，最后提出自己的看法。虽说开始大家并不在意他，可慢慢地大家开始放心地交待一些比较重要的事情给他了。他知道领导们口头不说，但心里已经认可了他。有了那些机会，王笑便开始接触到了更多的人和事，锻炼的机会也更多了，后来他便自己负责一个完整的项目了。
　　分析：韩波的心态过于浮躁，遇到挫折不但不勇于面对反而破罐破摔，最后导致恶果的产生。而王笑的心态就比较沉稳，遇到挫折后总是先分析原因，然后再针对原因加强自身的不足。
　　建议：机会总是给有准备的人，老板考验你的同时，也是在给你找合适的机会证明自己，所以不要过于急躁，否则只会给自己带来恶果。
　　脚踏实地，从头做起
　　小李是某大学新闻系的高材生，刚刚走出校门的他自以为很了不起，于是找了一家知名的报社实习。高傲的他平时从不与同事交流，总是以一副高高在上的姿态对人。
　　一次，主编叫他去天文宫采访，了解一下最近天气忽冷忽热的原因，写一个详细的报道。小李对于这样的任务，很是小看，就不情愿地去了天文宫，又随随便便地采写了稿子。
　　当主编看到他如此随便地采回来的稿子时，毫不客气地说：这就是你写的东西啊，它让我连改的欲望都没有！并随手把它摔到了桌子上。小李受到这样的批评感到很气愤，觉得主编的话语过分甚至是侮辱了他的人格，于是和主编争辩了起来，你派我去采这么小的新闻，简直是对我这个堂堂新闻本科毕业生的侮辱，我还不干了呢！就这样小李离开了报社，后来小李相继去了很多地方应聘也都一一碰壁，如今仍在家无业。
　　在一次同学聚会上，他对老同学们说，很后悔当时的做法，可如今为时已晚。
　　分析：教务司某官员最近针对大学毕业生工作难的问题提出大学生应该以普通劳动者身份看待自己，并非精英的口号。而小李同学就是忽略了这最基本的原则，因此导致大事不会做，小事做不好的后果。
　　建议：高调做事，低调做人。作为新人更应如此，无论工作大小，都应以认真严谨的态度去对待。
　　待人接物，讲究技巧
　　刚走出校门的小刘在一家大公司里做秘书，一次市里来人作调研，需要找负责人，可正赶上公司上层开会，作为秘书的小刘就负责接待这些领导。他们对这家公司的情况并不熟悉，准备和小刘了解一下公司的概况，可小刘却说：我们老板不在，你们改天再来吧，以后来之前打个电话，省得白跑一趟。就这短短的几句话使市领导很不满意，最后连水都没喝就走了。
　　事后，小刘也觉得自己说话欠妥，承认当时并没有过多地考虑。
　　分析：刚刚走出校门的学生，缺少的是待人接物的礼貌和技巧。小刘在接待领导时，就恰恰忽略了这一细节。
　　建议：多注意说话技巧，同样的意思要用人家可能接受的话语去表达。如果小刘说你们先到会客室休息，我联系一下领导效果就会大不一样了。