近年来养老金每年都在上涨,退休人员每月领的养老金也越来越多,但与此同时,不同养老金水平的退休人员间的养老金差距也越来越大。 有人说,养老金偏低,就算涨15年,也还是不如人家养老金的一个零头。 事实真的是这样的吗?下面我们一起用数据来计算一下。 这里我们假设,未来15年养老金每年上涨的比例跟方式都一样,来看看同一个地区,养老金1500元跟5500元的退休人员,养老金上涨差距有多大。(两者均不计算高龄倾斜政策) 假设养老金1500元的退休人员,工龄为15年;养老金5500元的退休人员,工龄为40年。以广东省2020年养老金调整方案为例: 定额调整:增加60元 挂钩调整: 与缴费年限挂钩:缴费年限15年以内,增加15元;15年以上的部分,每满1年,养老金增加2元。 与养老金水平挂钩:增加2。 1500元养老金的上涨额度: 601515002105元,15年上涨105151575元 5500元养老金的上涨额度: 601525255002235元,15年上涨235153525元 从上面的金额可以看出,其实拉开养老金差距的主要是养老金水平,养老金水平越高,退休人员间的养老金差距就会越大,但也不至于像网友说的养老金偏低就算连涨15年,也还是不如人家一个零头。 不过,这只是针对广东省2020年的养老金调整方案来说,有些省份养老金调整会偏向于缴费年限挂钩方面的调整,如果是这样,那么养老金偏高跟养老金偏低人员间的养老金差距就会比较小。