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简述企业统计如何适应国企改革发展的需要

2月10日 失了心投稿
  摘要:企业统计工作涉及到了企业经营活动,能够对企业经营活动进行有效分析,对企业经营过程中存在的问题进行改进,从而促进企业更好地发展和进步。从现阶段我国国有企业发展情况来看,企业统计如何进行有效利用,符合国企改革发展需要,成为一个重点议题。本文在对该问题分析过程中,探讨了企业统计工作存在的不足,并就其如何更好地应用于国企改革发展,提出了本人自己的观点和建议。
  关键词:企业统计;国企改革;改革创新
  随着社会经济的发展以及经济全球化趋势进一步加强,国有企业在发展过程中,面临着较大的竞争压力,为了更好地促进国有企业的发展和进步,国有企业深化改革,显得尤为必要。但是国有企业在深化改革过程中,企业统计工作如何进行利用,更好地促进国企改革的发展和进步,成为现阶段国企改革面临的一个重要议题。企业统计在国企改革中的应用,要注重立足于国企发展实际情况,加强对企业统计工作方式的改革创新,为国企改革发展提供动力和支撑。
  一、企业统计在国企改革发展过程中应用存在的问题
  企业统计工作对于促进企业更好地发展来说,起到了十分重要的作用,通过利用企业统计,能够更好地把握企业经营活动情况,改善企业管理模式,提升企业发展能力〔1〕。但是从现阶段企业统计在国企发展过程中的应用情况来看,其存在以下问题:
  (一)缺乏重视
  国有企业改革过程中,缺乏对企业统计工作的重视,认为企业统计工作并不适合国企发展,从而使企业统计工作未能发挥应有作用。企业统计工作在国企发展过程中,更多地流于形式,不能够结合国企发展实际情况。随着我国市场经济发展体制的不断完善,国有企业在发展过程中,利益最大化是其发展的根本目的,在这一过程中,财务管理得到了广泛重视,导致了企业统计工作被忽视,甚至被忽略。在进行企业统计人员设置过程中,对人才把握不足,一些企业统计人员缺乏专业知识,专业素质不过关,严重影响到了企业统计在国有企业改革中的有效应用〔2〕。
  (二)企业统计工作方式较为落后
  企业统计工作在国有企业发展过程中应用,工作模式直接影响到了企业统计工作的效率和质量。企业财务管理工作得到了国有企业的重视,财务管理工作基本实现了信息化,但是企业统计工作距离信息化,有着较大的差距。在进行企业统计工作过程中,统计技术、方法、手段存在明显的落后性,难以满足现阶段国有企业改革发展需要,这就导致企业统计工作效用难以发挥。
  (三)统计数据难以发挥应有作用
  企业统计工作开展过程中,由于缺乏对这一工作的重视,以及统计工作模式的落后,导致统计数据存在一定的不准确性,在实际工作过程中,难以发挥决策作用。统计数据以及统计指标体系的构建,对企业经营决策有着重要的影响,但由于数据信息的不准确性,导致统计工作无法发挥应有作用〔3〕。
  二、企业统计适合国有企业改革的对策探究
  为了更好地促进国有企业改革顺利进行,需要发挥企业统计工作的作用,采取有效对策,对原有的工作模式进行转变,以保证企业统计工作能够更好地促进国有企业改革工作的顺利发展。
  (一)加强对统计工作的重视,创新管理体制
  国有企业改革过程中,领导层要对企业统计工作予以足够的重视,对原有管理体制进行创新,以新的管理体制作为企业统计工作发展的保障。在这一过程中,要注重对国有企业经营活动信息进行集中管理,提升统计工作效率和质量,保证相关数据信息能够为国有企业改革提供重要依据,从而帮助国有企业更好地获取经济效益,促进其长足发展和进步〔4〕。
  (二)统计方法创新
  企业统计工作要想更好地适应国有企业改革发展,需要对原有的工作方法进行创新,保证新的统计方法能够更好地适应国有企业改革需要。这一过程中,要注重对新技术手段进行利用,加强统计工作的信息化发展,能够对统计数据信息进行有效地搜集、记录、存储,保证在经营决策过程中,对统计数据进行更好地利用。统计方法创新,要注重对统计整理方法、调查方法、分析方法以及信息源进行创新,能够结合现阶段国有企业发展实际情况以及社会经济发展情况,保证统计方法具有先进性和可靠性,在实际应用过程中,能够切实发挥应有作用。统计方法的创新,还要注重构建完善的统计信息化平台,提升统计工作人员专业化水平,只有这样,才能够实现统计方法创新发展目标。
  (三)统计内容创新,提升统计数据作用
  统计内容的创新,是其发挥作用的关键,也是提升统计工作在国有企业改革发展中作用提升的关键。新环境下,统计内容要注重对存量与流量进行统计,能够突出经济信息特征,保证在进行经营决策过程中,提供重要依据。同时,统计内容要注重全面性,能够对新时期下,影响到企业经营活动的相关因素进行把握,切实发挥统计数据的作用。
  三、结束语
  企业统计在国有企业改革发展中的应用,需要保证企业统计工作的作用得以发挥,只有这样,统计工作才能够得到更好地发展和进步。企业统计工作要坚持与时俱进的发展理念,能够对国有企业发展情况进行把握,加强方法和技术创新,以满足国有企业实际需要。
  参考文献:
  〔1〕黄让立。浅析企业统计如何适应国企改革发展的需要〔J〕。企业改革与管理,2015,14:134。
  〔2〕黄群慧,余菁。新时期的新思路:国有企业分类改革与治理〔J〕。中国工业经济,2013,11:517。
  〔3〕杨卫东。国企改革与再国有化反思〔J〕。华中师范大学学报(人文社会科学版),2013,01:2337。
  〔4〕杨卫东。论新一轮国有企业改革〔J〕。华中师范大学学报(人文社会科学版),2014,03:2943。
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