欧辉将在全国培养千名节油能手

　　近日，福田欧辉在潍坊举行了以绿色交通畅享心呼吸为主题的山东绿色体验之旅，启动了欧辉节油奖励公益计划，预计在5年时间里，在全国范围内培养1000名节油能手。此次活动受到与会者和行业内的广泛关注。
　　启动节油奖励，培养千名节油能手
　　为使公交集团、客运集团等客户在现有车辆配比情况下，仍能进一步节能减排，福田欧辉推出了全国千名节油能手培训及奖励计划。初步规划从2014年开始，用5年的时间，在全国培训1000名驾驶员，培训工作分别定在每年的上半年和下半年分两期展开，每期培训100人。
　　具体训练项目将包括室内培训、室外培训、实际道路三部分。室内培训包括培训项目介绍、客车新能源产品介绍、节油理论知识讲解等等，室外培训则包括客车试驾测试等，实际道路部分则包括实际道路测试、实际道路比赛等。
　　培训计划兼顾公交与客运两个方面，每期学员中，将有50名来自于公交企业，50名来自于客运企业。欧辉客车将从每期100名表现优秀的学员中，选拔出5名节油能手，给予每人5000元的现金奖励，还将获得欧辉客车颁发的节油能手荣誉称号，并将有机会获得福田欧辉北京亲子三日深度游奖励的体验机会。
　　福田欧辉相关负责人告诉记者：此举就是希望通过对驾驶员在节油和驾驶技巧方面进行培训，从而推动节能减排，促进城市绿色交通建设。一位业内人士告诉记者：目前为促进节能减排，交通领域已经开始通过提高驾驶员节油和驾驶技能来减少空气污染。但是像福田欧辉这样大规模、有计划、有步骤的整体方案，还是第一次。这对于引领行业节能减排将起到示范作用。福田欧辉客车专门针对节油能手进行颁奖奖励，对优秀节油能手是一个强有力的鼓励，也预示着节能减排的进一步提升，某客运集团负责人说。
　　培养节油意识应对微利运营
　　近年来，由于油价的飞速上涨，加上来自高铁动车的强烈冲击，公路客运行业竞争日趋激烈。有专家指出，激烈的行业竞争，加上燃油、人工等成本逐年攀升，运营上的压力已经将整体行业带入微利时代。如何应对微利时代，成为客车企业的另一个重要命题。
　　调查表明：燃油、保养这两项占用户整体运营消耗40的成本，如何帮助用户降低成本，成为突破微利时代迷局的有效驱动力。对此，欧辉启动的全国千名节油能手奖励及培训计划，也会进一步培养客车司机的节油意识，降低客户运营成本。
　　训练营培训不仅可以让学员学习到许多节油驾驶技术，还可以降低整车的使用成本，这在燃油、人工等成本越来越高的客运行业里，具有非常重要的意义。目前，虽然初步计划培训的只是1000名驾驶员，但这1000名驾驶员有可能代表了1000个客运或公交企业。星星之火可以燎原，未来积点成面，积面成片的格局形成后，我国交通领域的节能减排和运营势必将获得大幅提升。