诚德包装破茧成蝶

　　在苍南，无论何时何地，但凡提到浙江诚德包装有限公司，大家都是交口称赞。在当前印刷业市场萎缩的情况下，这家企业连续七年产值增长率保持30以上，并于2014年突破3亿元大关，成为全国68家年产值超过亿元的软包装龙头企业之一，被誉为后起之秀。
　　诚德包装主营食品、日化、药品软包装业务。不难看出，这三类产品都有着一个共同特点，那就是对包装质量有着极高的要求。在这一方面，诚德包装没少下功夫。注重技术革新、加强人才引进、积极通过各类资质认证，诚德包装多手段促进产品质量提升。多年来，公司先后通过了国际质量管理体系认证、职业健康安全管理体系认证、环境管理体系认证、企业标准化良好行为体系认证、食品安全管理体系认证等，并得到了世界五百强沃尔玛亨氏等国际巨头第三方认证的好评。2015年春节前夕，诚德包装迎来了又一桩大喜事企业获得了国家食品药品监督管理局颁发的药品包装生产注册证，涵盖了各类复合膜、复合袋材质结构的证书，成为了温州地区药品包装产品注册证最齐全的生产企业。在当前国家严抓药品安全的大形势下，能够获得这个认证无疑是对诚德的巨大认可，诚德人追求产品质量的信念与信心更加坚定。
　　如果问诚德包装发展过程中最具里程碑意义的事件是什么，诚德人会异口同声地告诉你，自然非2003年那场危机莫属了。当年，央视315晚会曝光出45家不合格奶粉厂，其中多家竟是诚德包装的客户。一时风声四起，公司不仅遭遇了严重的信誉危机，此前为奶粉厂垫付的四五百万元货款也全部打了水漂。面对近乎毁灭性的打击，诚德人没有被打垮，而是显示出了坚韧不拔的品质与出色的应变能力。首先，公司公布了涉事包装的所有检查合格报告，并通过了第三方检测机构的再次复检认证，证明质量问题出自奶粉厂自身而非包装问题，重新树立了在业界的形象。同时，还通过多方面融资，使企业渡过了资金难关。
　　所谓危机，有危也有机。这次风波使诚德包装认识到客户质量的重要性，公司迅速出台新规定：砍削产品档次不高、资信不佳的客户，将更多精力投向优质客户。一时之间，诚德包装的客户从原来的400多家降至200有余，而伊利、农夫山泉等大客户则在这一阶段被引进。诚德人说，正是这次事件使诚德包装找到了正确的发展道路，因而才有了如今的成绩。
　　近两年印刷行业大环境不景气，但诚德包装能够始终保持高增长，究其原因，主要在两个方面：第一，财务安全。诚德包装的投资从来都是在利润可控的范围内完成的，自己从未有过冒险行为，更是不曾涉足在当地较为普遍的互保领域，每年几百万元的投资安全稳定，不会为企业发展带来风险。第二，知识产权保护到位。软包装领域的市场竞争不小，有些企业自身技术保护不到位，研发的东西往往很容易被人家学去。诚德包装很早就在知识产权保护方面做文章，在他们看来，这是对公司的保护，也是对相关研发人员的尊重。经济大形势对任何企业都有影响，我们只要把自己做好就行了。大道至简，诚德包装牢牢把握着企业经营管理的核心。
　　此外，人才强企也是诚德包装始终奉行的基本原则。以人为本，注重人才队伍引进与建设，完善考核机制，诚德包装始终重视在这个方向努力。近年来，公司一直面向高等院校招聘实用型人才，参加温州、杭州、上海等地人才现场招聘会。诚德包装现有员工420多人，大专以上科技人员占总数的30，直接从事研发的科技人员占10以上。
　　队伍建设，优厚的福利待遇和成熟的考核机制更是重中之重。为留住人才、激发职工的工作积极性，诚德包装细化了考核指标、完善了职工保障体系。公司免除三年以上工龄职工的养老保险费，全部由公司负担，还为职工缴纳公积金，并扩建职工宿舍。在这里，员工工龄每增加一年，基本工资每月可增长100元，五年以上的职工每年获得额外奖励500元，十年以上可达1000元。正是这一系列有效措施的推行，保证了公司人员流动率在5左右，管理人员流动率低于3，实现了企业员工和管理团队的稳定，而这也为诚德包装的发展奠定了坚实的基础。
　　1999年，具有七年软包装从业经验的王道德自主创办苍南复合印刷厂，那是诚德包装的缘起。多年来，凭借在软包装界的经验和人脉，当初的民间作坊式小厂房，如今破茧成蝶，诚德包装上演了一出不折不扣的励志故事。
　　2015，新起点。这家连续创造增长佳话的企业，在新的一年里，又会为我们带来怎样的惊喜与震撼？一切皆有可能，且让我们拭目以待。