甘肃靖远突出严实标准党的建设在提升内力凝聚合力中全面加强

　　半年来，靖远县认真贯彻落实新时代党的建设总要求，大力加强党的政治、思想、组织、作风、纪律和制度建设，做好政治引领、思想引导、凝聚人心的工作，为全县各项事业发展提供了坚强保障。
　　强化党的政治建设
　　坚持把开展党史学习教育作为砥砺初心使命的磨刀石和激发干事创业精气神的动力源，确定十项学习十二大教育活动十方面为群众办实事重点任务，举办专题读书班、研讨交流、主题实践等活动，推动广大党员干部坚定理想信念，引导各级党组织为群众帮办好事实事9000余件。把学习贯彻习近平总书记七一重要讲话精神作为当前和今后一个时期重大政治任务，推动全县上下掀起了大学习、大宣传、大落实的热潮。
　　扎实开展政法队伍教育整顿，聚焦筑牢政治忠诚、清除害群之马、整治顽瘴痼疾、弘扬英模精神四项任务，全面排查突出问题，动真碰硬推进整改，共有566名干警主动向组织说明问题1326个，立案审查调查7人，自查整治六大顽瘴痼疾问题322个，政法单位政治生态、政法干警纪律作风进一步优化。
　　凝聚团结奋进合力
　　全力支持人大、政府、政协、司法机关和人民团体依法依章履行职能、开展工作、发挥作用，加强同民主党派和无党派人士合作共事，不断巩固扩大统一战线，形成了心齐气顺、和衷共济抓发展的良好局面。全国民族团结进步示范县创建顺利通过第三方评估和省民委初验。
　　切实加强舆论引导。多渠道全方位开展百年征程红色靖远决胜全面建成小康社会决战脱贫攻坚成就宣传，《决胜之路靖远脱贫攻坚成果汇编》编制完成，电影《沃土》在若笠塬开机拍摄，讲好靖远故事、传播靖远声音。
　　打造过硬干部队伍
　　坚持新时代好干部标准，深化落实一线调研考察识别干部机制，严格执行省市县关于乡镇换届要求，全面完成乡镇换届，乡镇党政正职中35岁以下由19。44提高到27。78，具有全日制大专以上学历由72。22提高到86。11，乡镇党政班子成员中35岁以下由12。36提高到33。14，实现了素质明显提升、年龄大幅下降、能力显著增强的一升一降一强目标。
　　坚持教育在先、警示在先、预防在先，加强思想引导和监督检查，营造了风清气正的换届环境。注重在重大斗争一线考察识别、培养锻炼、选拔任用干部，上半年共提拔使用干部127人、晋升职级46人。
　　夯实基层战斗堡垒
　　持续深化党支部建设标准化、党建工作信息化、四抓两整治全域化，基层党组织政治功能和组织力不断增强。圆满完成村（社区）两委换届，192个村（社区）全部实现书记主任一肩挑，分批次开展新一届村干部集中培训，全面提升履职能力。
　　扎实推进抓党建促乡村振兴，深入开展乡村组织振兴十项行动和大调研、大培训、大整治基层治理能力提升行动，全面实施村级集体经济跃升计划，统筹抓好机关、国企、事业单位和两新组织党建工作，党组织作用发挥更加充分。
　　强化监督执纪问责
　　持续深化政治监督，督促党员干部把两个维护落实在实际行动上，紧盯营商环境改善、重大项目建设、生态环境保护等重点工作开展监督检查，推动中央和省市县重大决策部署落实见效。
　　大力整治突出问题，坚决查处违纪违法案件，持续形成有力震慑。上半年处置问题线索194件，给予党纪政务处分66人；查处形式主义、官僚主义问题9件，处理19人。