全球第一杰克韦尔奇留给所有职场人的条宝贵建议

　　文寻寻寻寻
　　3月2日，世界第一CEO韦尔奇去世，享年84岁。
　　作为全球公认的世界第一CEO，他在短短20年间，使GE的市值由130亿美元上升到了4800亿美元，排名从世界第10提升到第1。他被王石、柳传志等业界大佬视为管理学教父。
　　伟大传奇的落幕，一个时代结束了，韦尔奇的时代又没有结束。他精彩的一生，留下的经典管理理念值得我们职场人深思。
　　他的一生都在经历变革，在充满不确定性的竞争环境下，不断做到逆流而上，与变化握手言和，这便是反脆弱力的最好诠释了。
　　反脆弱来源于美国风险管理理论学者塔勒布的著作《反脆弱》。塔勒布提到：事物脆弱的对立面其实并不是简单的刚强，而是在遭遇击打之后，逆势反弹获益的能力，就像一个乒乓球，你越大力击打它，它反倒跳得越高。
　　反脆弱力，其实是一种创造力，在遇到险境时能够不断的盘活资源和出路。如何提高自身的反脆弱力，从韦尔奇身上我们或许可以找到答案。
　　01、面对现实，正视弱点
　　韦尔奇出生在美国马萨诸塞州萨兰姆市一个普通的家庭，小时候身材矮小，还带点口吃，为此小时候很自卑。她的母亲知道儿子的自卑心理，并不打击他，通过不断的鞭策和建设性建议给了韦尔奇很大的指导。
　　韦尔奇到了成年还略带口吃，但母亲告诉他，这不算是缺陷，只有面对现实，坚持与别人沟通，让别人了解你，才能主宰自己的命运，别人才会跟你做朋友。
　　她把缺点变成一种激励，教会韦尔奇正确看待自己的缺陷，在此之后，韦尔奇再也不以口吃为耻，这个伟大而平常的母亲给予了韦尔奇最大的财富。
　　杰克坎菲尔说你必须有正视缺点的勇气，才会有享受优点的福气。
　　正视自我，是一种能力。真正的强大，是敢于面对那个不完美的自己。有多少人能够正视自己的弱点，接受它，那才是一切创造力、勇气和革新的发源地。换个角度正视弱点，有时候也可能会带来发现优势的契机。
　　与此同时，反木桶理论认为，木桶最长的那块板决定了木桶的潜力，特色才是核心竞争力。当我们的关注点在优势上的时候，优势最终才能决定自我的能力容量。
　　02、用目标管理自己
　　韦尔奇说永远不要让你的眼睛离开目标。其实，这就是我们管理中所说的目标管理，不管是企业还是自我管理都需要目标管理。
　　SMART原则在管理学中应用甚广。韦尔奇被称为是SMART原则的教父。
　　这种制定目标的方法是由杰克韦尔奇和他的团队优化创造出来的。
　　1980年代，杰克韦尔奇对通用电气内部的目标管理体系进行了优化，并在全公司上下推行了SMART原则，当时让通用电气股价快速上升，公司得到了迅速成长。
　　德鲁克认为，并不是有了工作才有目标，而是相反，有了目标才能确定每个人的工作。
　　朋友小A十年前从人力资源管理专业毕业，在校时，他自己的定位就很明确，利用八年时间成为人力资源管理专家。毕业后，在一家大型企业做专员，因为有着明确的目标，工作起来格外卖力，一路从专员到主管，再到经理，现在已经是一家企业的人力资源总监。
　　有明确的目标，并为目标的实现制定详细的升级攻略，不断的前行。对于自己的目标深入去思考，具体去应用，分解目标，这样才能一路拾级而上，实现终极目标。
　　03、时刻保持竞争常态
　　韦尔奇说没有竞争就没发展。他推出的活力曲线绩效管理方式，通过竞争淘汰来发挥人的极限能力，现在在很多大公司内盛行。
　　活力曲线模式认为，一个组织中，必有20的人是最好的，70的人是中间状态的，10的人是最差的。这是一个动态的曲线，即每个部分所包含的具体人一定是不断变化的。最好的应该马上得到激励或升迁，最差的就必须马上走人。当时也给GE公司的快速发展提供了无限活力。
　　著名的鲶鱼效应，鲶鱼在搅动小鱼生存环境的同时，也激活了小鱼的求生能力。
　　职场是不断竞争的职场，存在着很多不确定性。一场疫情也像是一场瓢泼大雨，没有伞的孩子必须快速奔跑。
　　有人在疫情之下，丢了工作，面试屡屡失败；还有人被迫轮休降薪；然而，却有人能逆境上扬，在疫情之下，跳槽涨薪。
　　韦尔奇说：在这个时代背景下，如果停滞不前，那么你就危险了。更准确的说，如果停止学习，你就危险了。
　　无论何时，保持不断学习的步伐，时刻处于竞争状态，才能不断进步，在不确定性事件来临时，抓住机遇，迎头而上。
　　04、学会如何从知道到做到
　　某次中国企业高峰论坛上，有企业家问杰克韦尔奇对于企业管理方面的知识与经验，大家知道的都差不多，但为什么我们与你们的差距那么大？韦尔奇回答说你们是知道了，而我们是做到了。
　　这句话看似平白，却也深刻。短短20年间，他带给GE的，并不只有市值的大幅增长，世界排名的大幅提升。他所推行的六西格玛标准、全球化和电子商务，几乎重新定义了现代企业。从知道到做到，他是众多企业家心中的神级管理者。
　　知道到做到的距离，对于有些人而言可能是一生无法企及的高度。
　　中国惠普公司首席知识官高建华说人们通常知道的往往是道理，而要真正做到却需要方法，所以掌握如何做（How）比知道应该做什么（What）更重要。
　　一旦你产生了一个简单的坚定的想法，只要你不停地重复它，终会使之成为现实。提练、坚持、重复，这是你成功的法宝；持之以恒，最终会达到临界值。韦尔奇不仅告诉了我们知道与做到的距离，还告诉了我们如何去实现它。
　　面对日益剧烈的市场竞争，以及不确定性的环境，提高自身的内驱力才是最重要的。变革都是痛苦的，做自己不想做的事，也是正视一切的开始。
　　把握韦尔奇留给我们的智慧，不断锤炼能力，提高竞争力，保持内心的平稳，才能在动荡的经济时代里，逆势上扬。这些努力提升自我的涅槃里，都会藏着美好未来的光芒。