2022年养老金调整方案即将公布，工龄超过30年能涨300元

　　文潘元利侠君酒品牌总监
　　2022年养老金调整方案即将公布，很多退休老人都很关心今年的养老金还涨不涨，今年到底能涨多少钱。其实今年养老金大概率会继续上调，上调幅度差不多也在4。5左右。这两点基本上是大部分退休老人的猜测，只不过有一点大家还不是太明确，那就是今年的养老金调整中还会不会继续保留工龄（缴费年限）挂钩调整，若是工龄超过30年，能够涨多少钱呢？能不能涨到300元以上呢？
　　其实每年的养老金调整都会按照定额调整、挂钩调整和适当倾斜照顾政策三种方式结合。定额调整主要是让所有退休老人都增加固定金额，体现公平原则；挂钩调整主要分为工龄挂钩调整和现在养老金水平挂钩调整；而适当倾斜照顾政策主要是针对高龄退休老人和偏远艰苦地区的退休老人。工龄和缴费年限的作用主要体现在挂钩调整中。
　　工龄超过30年的人在今年的养老金调整中能否上涨超过300元呢？其实还是得分很多种情况，毕竟工龄只是养老金调整中众多决定性因素之一，甚至于有些省市像上海一样直接在2021年取消了缴费年限挂钩调整，工龄长短一视同仁。所以工龄超过30年能否在今年上涨的金额超过300元至少得分两种情况，一种是可以，另外一种就是不可以，我们分别来分析分析。
　　第一种：工龄超过30年养老金上涨金额能超过300元。那么需要满意以下几点条件：今年的养老金调整幅度至少在4。5以上；定额调整增加金额在50元以上；本身就是高龄退休的老人，能够享受倾斜照顾政策；最关键就是现在养老金水平一定要高，至少要达到6000元以上；缴费年限（工龄）越好越好，在35年以上最好。只有达到以上几个条件，最后才有可能在今年的养老金调整中上涨金额超过300元。
　　第二种：工龄超过30年，养老金调整金额在300元以下。极有可能是因为以下几个原因：工龄中视同工龄占比较高，实际社保缴费极少，最终的现有养老金低；今年养老金调整幅度低于4；定额调整增加金额在40元以内；刚退休的老人。
　　其实在养老金上调幅度为4。5左右的情况下，大部分退休老人上调的金额应该在160元左右。上涨金额能超过300元的退休职工占比应该不超过10。我个人倒是觉得在今年的养老金调整中可以适当地控高提低甚至于限高提低，也就是让养老金高的人适当上涨一些，而让养老金低的人群适当多涨一些。若是人均上涨160元，那么在今年的上调金额中每人上涨的金额应该不低于100元也不能高于300元，这样可以不断缩小退休老人之间的养老金差距，只有这样才能让更多退休老人有获得感和幸福感，才不会让他们觉得差距过大，老是比来比去。你们觉得呢？
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